Voici quelques erreurs en entretien d’embauche, qui ruineront toutes vos chances de succès.

Trop de parfum

Même s’il va falloir séduire votre interlocuteur, l’abondance de parfum peut devenir un très bon répulsif !

Ne rien dire

Un postulant qui ne dit rien ou ne répond que très brièvement aux questions n’aura pas la faveur d’un recruteur. Durant l’entretien, vous aurez forcément des questions ouvertes où l’on attendra de vous des développements.

Trop en dire

A l’inverse, un bavard, qui se lance dans des monologues de plusieurs minutes, agacera le recruteur qui ne pourra pas poser correctement ses questions

Ne pas écouter

A force de préparer des argumentaires, les postulants ne répondent pas à la question posée, mais à celle à laquelle ils s’attendaient. Ecoutez bien ce que le recruteur vous demande !

Ne pas regarder son interlocuteur

Rien de plus désagréable que quelqu’un qui regarde en permanence ses mains et ses pieds. Si vous êtes gêné, regardez son front par exemple

Parler mal

L’argot ou le langage de la rue sont à proscrire durant un entretien d’embauche.

Mentir

Même un petit mensonge est à éviter. Lorsque le recruteur s’en rendra compte, il mettra en doute tout ce que vous lui avez dit, même ce qui est vrai.

Retrouver ces conseils sur l’entretien d’embauche sur le portail coaching de Monster.

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